按照通知要求，現將我鄉基層黨組織建設工作情況，作如下匯報：
一、各項工作開展情況
（一）“三下三民三風”活動開展情況。按照縣里方案，我鄉制定了符合本級黨組織開展活動的方案和活動寫實表，圍繞此項活動確定了“三個一”重點項目，即：班子成員在包村過程中幫助村里研究一個發展思路；幫助發展一個項目；幫助村里新成立一個合作社。鄉里還成立了由黨委書記和鄉長任組長，副書記任常務副組長，紀檢副書記、組織委員、宣傳委員為成員的“三下三民三風”活動領導小組。2月份以來，領導小組15次深入到村屯檢查干部下基層工作情況。班子成員共深入到村屯60余次，幫助所包村屯解決土地糾紛、備春耕、環境綜合整治、植樹造林等問題30多個。我們還抽調鄉干部成立了棚室建設指揮部、蔬菜辦和銷售公司。同時，積極組織部里下派的7名棚室經濟人才，與鄉里聘請的專家和當地的黨員致富典型，一邊幫助棚室戶發展棚室生產，一邊搞科技示范種植。
（二）村黨支部整治情況。在村黨支部整治工作上，我們重點狠抓“后進村”整治，2月中旬到3月初，包村領導和個村兩委分別進村入戶，進行走訪、調查問卷。理清了制約永興村、瑞興村后進的原因，并及時召開支部擴大會議，征求黨員代表、村民代表意見，詳細研究整頓措施。“后進村”兩委班子成員每人分別培育致富典型，幫助農民組建合作社，大力發展棚室經濟和畜牧養殖業。目前兩個后進村共為群眾協調貸款30多萬元；發展棚室100多棟；通過合作社組織種養殖技術培訓3次；培養黨員致富典型10人；解決突出信訪問題4個。
（三）農民黨員創業致富示范工程情況。作為農民黨員創業示范基地，我們積極培育典型，定期組織黨員典型進入棚室開展一幫一、一幫多活動。目前，全鄉新培育黨員致富模式戶60多戶。在示范科技園區建設項目上，抽調機關黨員專門成立棚室辦公室，由發展棚室經驗豐富的楊學明副鄉長主抓。2月末棚室辦公室人員就到遼寧、內蒙赤峰等地進行了考察，并引進了名優新特品種，高薪聘請了專業技術人員。還配合部里選調的棚室經濟人才，在示范園區里進行了42個航天、名優新特品種的種植試驗，并開展技術培訓3次。
（四）“三爭五比”活動開展情況。按照轉變工作作風，提高行政效能建設要求，我們出臺了《機關干部管理考核辦法》和《村干部實績業績考核管理辦法》，并召開了3次全鄉干部會議，進一步統一思想，提高認識，調動黨員干部從“德、能、勤、績”多方面，提高服務群眾本領和崗位業務能力。
二、黨建工作亮點
為了進一步發揮行業黨員模范作用，我們成立了興福蔬菜生產專業合作社黨總支，下設兩個黨支部，分別是：興福蔬菜生產專業合作社社員黨支部和天利食品加工有限公司黨支部，支部27名黨員全部實行雙重管理，并在黨委統一組織領導下，積極引領群眾創業致富。
三、存在問題和下步打算
從年初到目前工作來看，存在著不少問題，一是“三下三民三風”和“三爭五比”活動，開展不到位，工作中鄉村干部思想意識不強，服務態度不端正，推脫懶散現象時有存在。二是后進村整治工作進度緩慢，重點項目建設不突出。三是各村在培養黨員創業模式戶工作上，選樹典型單一，模范帶頭作用效果不好。四是黨建工作形式老套，創新路徑狹窄。針對不足，我們將從以下幾方面入手：
1、召開會議，加大學習宣傳力度，提高班子成員、鄉村干部發展和服務意識。
2、圍繞鄉中心工作進一步明確干部分工職責，按照鄉村干部管理考核辦法，評定優劣。
3、拓寬黨員典型選樹渠道，壯大模范隊伍。
4、加強督查力度，嚴肅處理鄉村干部慢作為、不作為、胡作為現象。
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